Samsung mobil çalışanlarından ikramiye tepkisi
Kısa özeti oku
Samsung'un Galaxy telefonlarını geliştiren mobil bölüm çalışanları, ikramiye planından memnun olmadıkları için miting düzenliyor. Çip bölümü çalışanları ortalama 339 binin üzerinde dolar ikramiye alırken mobil bölümün yıllık zarara doğru gittiği belirtiliyor. Donghaeng Sendikası, mobil çalışanların özel performans ikramiyesinin dışında bırakıldığını savunarak Samsung'dan özür, nakit tazminat ve 2027 için ortak pazarlık istiyor. Bu yılın başında kişi başı 6 milyon won, yaklaşık 4.400 dolar değerinde hazine hissesi içeren bir anlaşma yapılmıştı; ancak sendika bunun ikramiye farkını kapatmadığını düşünüyor. Grev gibi sert adımların atılıp atılmayacağı belli değil. Samsung ise konuyla ilgili henüz açıklama yapmadı.
Haberin ayrıntıları
Ana sayfa
İş Dünyası
Samsung mobil çalışanları, çip bölümüne verilen özel ikramiyeden pay alamadı. Sendika özür, nakit tazminat ve 2027 için ortak pazarlık istiyor.
06.11.2026 19:02 okunma
Galaxy telefonları geliştiren Samsung mobil bölümünün çalışanları, ikramiye planından memnun olmadıkları için miting düzenliyor.
Çip bölümü çalışanları ortalama 339 bin doları aşan ikramiye alırken mobil bölüm ilk kez yıllık zarara doğru gidiyor.
Donghaeng Sendikası özür, nakit tazminat ve 2027 için ortak pazarlık istiyor; Samsung henüz açıklama yapmadı.
Galaxy cihazlarını geliştiren Device eXperience bölümünde işler gerginleşiyor. Samsung mobil çalışanları, şirketin maaş ve ikramiye planından memnun olmadığını söylüyor. Bu yüzden daha iyi bir teklif için miting düzenliyorlar.
Çip Bölümüne Rekor İkramiye
Samsung Electronics, geçen yıl rekor kar açıkladı. Bunun başlıca nedeni, bellek çiplerinin fiyatındaki artış oldu. Dolayısıyla yarı iletken bölümündeki çalışanlar ortalama 339 binin üzerinde dolar ikramiye aldı.
Ancak tablo mobil tarafta çok farklı. Bölüm, ilk kez yıllık zarar açıklamaya doğru gidiyor. Üstelik zararın nedeni ironik: Samsung'un karını büyüten yüksek çip fiyatları, mobil bölümün maliyetini de artırdı. Öte yandan bu durum, iki bölüm arasındaki farkı daha da görünür hale getirdi.
Samsung Mobil Çalışanları Ne İstiyor?
Mobil bölüm çalışanlarını da üyeleri arasında sayan Donghaeng Sendikası, özel performans ikramiyesinin dışında bırakıldıklarını savunuyor. Ayrıca sendika şu üç talebi dile getiriyor:
Dışlama nedeniyle Samsung'dan özür
Üyeler için nakit tazminat planı
2027 için ortak pazarlık sistemi
Yine de bu talepler kolay kabul görmeyebilir. Çünkü sendika, görüşmelerin çip bölümüne fazla odaklandığını düşünerek pazarlık sürecinden kendi isteğiyle çekilmişti. Bu nedenle masaya yeniden oturmak her iki taraf için de kolay olmayabilir.
Önceki Anlaşma ve Sıradaki Adım
Bu yılın başında sendika ile yönetim arasında bir anlaşma yapılmıştı. Buna göre her mobil bölüm çalışanına 6 milyon won, yani yaklaşık 4.400 dolar değerinde hazine hissesi verilecekti. Ancak sendika bu düzenlemenin ikramiye farkını kapatmadığını düşünüyor.
Sendika şu an iş yeri dışında mitingler düzenliyor. Grev gibi daha sert adımlara geçip geçmeyecekleri belli değil. Samsung ise konuyla ilgili henüz bir açıklama yapmadı. Dolayısıyla gözler şirketin vereceği yanıta çevrildi.
Haberde hata mı var?Bize bildirin
Senin fikrin ne?
Sen olsan, aynı şirkette çalışıp farklı ikramiye aldığını düşünseydin, bu durumu şirkete nasıl anlatırdın?
Forumda konuşulanlar
Samsung mobil için LPDDR6 RAM’i duyurdu!0 cevap
Samsung Galaxy S25 ile mobil oyunlarda devrim yapacak özellik geliyor!0 cevap
Samsung, mobil ağ gücünü arttırıyor: Nokia ile anlaşmak üzere!0 cevap
Samsung root sonrası wifi ve mobil erişim noktası açılmıyor0 cevap
Yorumlar
İlk yorumu siz yazın.
Kısa özet yapay zekâ desteğiyle hazırlanmıştır. Haber metninin kaynağı: ShiftDelete.Net. Hata veya hak ihlali bildirmek için telif sayfasını kullanabilirsiniz.